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posizioni aperte

ATS Europe

La risorsa sarà inserita all’interno del team Certificazioni ed avrà il compito di effettuare attività di auditing ai sensi della normativa ISO 9001:2015 presso terzi.

Requisiti del candidato:

– Laurea in discipline tecnico/scientifiche (ingegneria meccanica, ingegneria elettronica, ingegneria informatica);

– Esperienza professionale di almeno quattro anni nel ruolo o nell’industria di produzione, preferibilmente nelle aree qualità, affari regolatori, progettazione;

– Conoscenza approfondita delle norme ISO 9001, ISO 19011, ISO/IEC 17021 attualmente in vigore;

– Ottima conoscenza della lingua inglese;

– Automunito e disponibile a frequenti trasferte in Italia e saltuariamente all’estero.

Costituirà titolo preferenziale il possesso della qualifica di Lead Auditor ISO 9001 (corso da 40 ore con qualifica auditor di terza parte) per poter essere operativo.

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L’Ispettore Controllo Qualità è responsabile della revisione in seconda persona dei dati selezionati che vengono generati in laboratorio; in genere, tale incarico viene supervisionato da un caposquadra. L’Ispettore del Controllo Qualità deve prestare particolare attenzione ai severi requisiti di conformità normativa che interessano il funzionamento di un laboratorio di prova. Tale impiego richiede inoltre grande impegno e dedizione nelle relazioni interpersonali, ed offre l’opportunità di contribuire in prima persona al processo di fornitura della qualità dei dati al cliente. 

Mansioni principali:

  • Eseguire in modo tempestivo ed efficace la revisione dei dati sulla base dell’esecuzione da parte dello staff delle richieste di test del cliente;
  • Eseguire in modo tempestivo ed efficace la revisione dei dati del progetto speciale sulla base dell’esecuzione da parte dello staff delle richieste di test del cliente;
  • Garantire il completamento di tutti i test presentati dal cliente entro parametri stabiliti che regolano le specifiche di conformità normativa e di qualità dell’azienda;
  • Garantire che tutte le richieste relative alla revisione dei dati del laboratorio a supporto di un determinato test, presentate dalla Direzione del Dipartimento, siano soddisfatte in modo tempestivo ed efficace;
  • Partecipare a progetti aziendali o del Dipartimento volti al miglioramento dell’efficienza interna e della qualità in genere esercitata all’interno del laboratorio;  
  • Partecipare alla creazione e al mantenimento dello spirito di squadra nel laboratorio;
  • Dimostrare una conoscenza e una comprensione approfondita di tutte le procedure standard relative al processo di revisione; 
  • Dimostrare una conoscenza e una comprensione approfondita degli standard ECE/ISO relativi al lavoro svolto in laboratorio;
  • Disponibile all’eventuale partecipazione alla preparazione e alla revisione delle procedure operative standard, dei fogli di lavoro e dei moduli dei dati;
  • Attenersi alle procedure operative standard che regolano la documentazione e i rendiconti;
  • Attenersi alle politiche del personale applicabili in materia di orari, telefoni, giorni di malattia, ferie ecc.;
  • Partecipare a sessioni di formazione generale del personale in programma.

Requisiti:

  • Familiarità con tutte le tecniche e le attrezzature da laboratorio;
  • Ottime capacità linguistiche e comunicative;
  • Comunicare in modo chiaro le responsabilità di una solida documentazione necessaria quotidianamente;
  • Disposto a lavorare con un gruppo eterogeneo di individui;
  • Conoscere l’importanza del lavoro di squadra nel mondo degli affari contemporaneo. 
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Si ricerca una figura da inserire nell’ufficio IT. Il/la candidato/a ideale è in possesso di un diploma di perito informatico o laurea in Informatica (o titolo equipollente).

Attività

  • implementare, migliorare e progettare soluzioni relative alla Web APP del Gruppo.

Requisiti tecnici minimi richiesti e conoscenze informatiche:

  • competenze in ambiente di sviluppo
  • competenze di sviluppo back-end e front-end in python
  • esperienza con il framework Django
  • esperienza minima nel ruolo

Requisiti aggiuntivi

  • Fortemente apprezzata capacità di lavorare in team e ottima gestione del tempo
  • Spiccata predisposizione al lavoro in autonomia e problem solving su tematiche tecniche
  • Capacità di rispettare le scadenze

Inquadramento previsto: da definire in base al profilo selezionato e all’esperienza nel ruolo.

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ATS Group è un gruppo di aziende leader nel settore Automotive che si occupano dell’esecuzione di test e prove finalizzate all’ottenimento dell’omologazione di veicoli, componenti, entità tecniche e sistemi. Le società costituite all’interno del gruppo sono designate come Servizio Tecnico da diverse Autorità, nonché come Organismi di Ispezione e di Certificazione.

Descrizione completa della posizione

Stiamo cercando un Responsabile Gestione Qualità qualificato per unirsi al nostro team presso la sede principale di Verona (ATS Europe). Il candidato ideale deve avere una solida esperienza nella gestione di sistemi di qualità, nell’interfacciarsi con gli enti di accreditamento e nell’aggiornamento della documentazione relativa al Sistema di Gestione per la Qualità comprensivo quindi di gestione delle Non Conformità (NC), Azioni Correttive (AC), Audit interni ed eventuali corsi di formazione interni.

Responsabilità principali:

• Gestire e supervisionare il sistema di gestione della qualità dell’azienda, garantendo la conformità alle normative ISO 17020, ISO 17021 e ISO 17025;
• Coordinare le attività di accreditamento con gli enti competenti e presenziare alle visite di accreditamento;
• Monitorare e gestire tutte le eventuali non conformità (NC) e le azioni correttive (AC) per garantire la qualità dei servizi;
• Mantenere e aggiornare costantemente la documentazione relativa al sistema di gestione della qualità;
• Collaborare con i diversi reparti dell’azienda per implementare le procedure in materia di qualità e garantire un miglioramento continuo.

Requisiti:

• Laurea in Ingegneria o esperienza nel settore Gestione Qualità;
• Esperienza nella gestione di sistemi di qualità, preferibilmente in un contesto accreditato ISO 17020, ISO 17021 e ISO 17025;
• Conoscenza delle normative ISO 17020, ISO 17021 e ISO 17025;
• Capacità di comunicazione eccellente e capacità di lavoro in team;
• Attitudine all’organizzazione e all’attuazione di procedure dettagliate.

Cosa offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato (retribuzione in base all’esperienza);
• Ambiente di lavoro dinamico e in crescita;
• Formazione continua e possibilità di crescita professionale.

Benefit:

• Assistenza sanitaria integrativa;
• Cellulare aziendale/Computer aziendale.

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Si ricerca una figura con background tecnico – gestionale in ambito Automotive, a supporto della Divisione Automotive – Omologazioni.

Attività

Supporto al Responsabile Tecnico e alla Segreteria Tecnica
Stesura dei Rapporti di ispezione delle omologazioni
Controllo della documentazione di omologazione
Requisiti tecnici minimi richiesti e conoscenze informatiche:

Ottime doti relazionali
Problem Solving
Dimestichezza con i principali software PC
Buona conoscenza del pacchetto office ( Word, Excel, Power Point…)
Requisiti aggiuntivi

Fortemente apprezzata capacità di lavorare in team e ottima gestione del tempo
Discreta conoscenza della lingua Inglese (B1)

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La persona prescelta, inserita all’interno del team di progettazione e sviluppo e a diretto riporto del Responsabile dell’area IT, si occuperà della realizzazione di soluzioni web complesse focalizzandosi sulla programmazione Back End e confrontandosi con i colleghi dell’area Front End, Business Intelligence ed E-Commerce. Incrementerà le performance aziendali tramite il governo efficiente ed efficace dei processi di gestione, manutenzione e sviluppo degli applicativi a sostegno del business e delle operations. Verrà coinvolta nella gestione quotidiana degli aspetti tecnici dei servizi erogati sul web assicurando il monitoraggio dell’evoluzione tecnologica dei sistemi, la loro ottimizzazione ed il costante aggiornamento. Sarà responsabile dell’avviamento e della parametrizzazione degli applicativi aziendali al fine di adattarli alle specifiche esigenze del cliente. Si occuperà, quando necessario, dell’assistenza sulle architetture hardware dei computer e delle reti interne e della gestione relativa alla sicurezza dei sistemi informatici aziendali.

Requisiti richiesti:

  • Diploma o laurea in Informatica;
  • Linguaggio PHP;
  • Framework Laravel/Symfony/Phalcon o similari;
  • Sistemi operativi Microsoft client e server;
  • Gestione sicurezza delle reti;
  • Analisi funzionale e disegno dei processi operativi ed organizzativi;
  • Solido background tecnico infrastrutturale e applicativo in contesti strutturati;
  • Lingua Inglese

ATS Brasile

L’ispettore senior ha il compito di gestire le domande di omologazione, e seguire richieste ed esigenze del cliente. Per ricoprire con successo tale posizione, l’ispettore senior deve essere estremamente organizzato ed auto motivato per lavorare in modo indipendente e allo stesso tempo in coordinazione con l’area manager e con un team internazionale più ampio, che include colleghi e dirigenti della sede centrale della Repubblica di  San Marino o di altri uffici di rappresentanza.

Mansioni principali:

  • Organizzare e condurre test inerenti al processo di omologazione;
  • Stilare test report e documenti regolamentari;
  •  Seguire attivamente il cliente per soddisfare ogni sua richiesta o esigenza;
  • Contribuire e supportare idee per migliorare il business di ATS; 
  • Rappresentare ATS agli importanti eventi del settore, sia in Brasile che a livello internazionale;
  • Controllare le normative globali e assicurarsi che le varie modifiche vengano comunicate ai manager e ai colleghi di ATS;
  • Mantenere sempre relazioni positive con il governo.

Percorso formativo e requisiti:

  • 5 o più anni di esperienza nelle omologazioni in campo automobilistico;
  • Laurea Triennale in Ingegneria (Meccanica o simili);
  • Ottime capacità verbali e scritte in Portoghese e Inglese;
  • Spiccate capacità di tipo analitico e organizzativo, e attenzione ai dettagli;
  • Conoscenze tecnologiche e del software aziendale per lavorare da remote con il resto del team;
  • Capacità relazionale e comunicative nei rapporti con con diversi soggetti, come aziende, partner, fornitori e clienti;
  • Capacità di risoluzione dei problemi.
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Mansioni principali:

  • Raggiungere gli obiettivi di vendita fissati dalla leadership;
  • Scoprire nuove opportunità di vendita attraverso i collegamenti in rete creando partnership a lungo termine;
  • Presentare i servizi a clienti potenziali;
  • Lavorare al fianco dei Responsabili commerciali e dei Regional Business Line Managers nella gestione di uno specifico book of business al fine di raggiungere obiettivi e quote prefissate;
  • Effettuare chiamate a freddo di potenziali opportunità di vendita, identificare contatti validi, seguire e coordinarsi con i Responsabili e la Direzione commerciale;
  • Fornire supporto post-vendita migliorando il rapporto con il cliente;
  • Gestire il flusso di vendita, dalla ricerca del cliente alla chiusura dell’affare;
  • Negoziare accordi e registrare dati ed attività di vendita nel sistema CRM. 

Percorso formativo e requisiti:

  • Laurea Triennale o esperienza equivalente (preferibilmente);
  • Comprovata esperienza in un ruolo di vendita;
  • Esperienza nei servizi di conformità del prodotto (preferibilmente);
  • Conoscenza dei princìpi di ricerca di mercato, di vendita e di negoziazione;
  • Ottime capacità relazionali ed abilità comunicative/di presentazione;
  • Capacità organizzative e di gestione del tempo;
  • Attitudine entusiasta e passionale;
  • Comunicare in modo articolato, professionale e cortese con clienti interni ed esterni;
  • Comprovata capacità di gestione indagini via telefono, email o sito web;
  • Attitudine positiva, bella presenza, spirito intraprendente ed auto motivato;
  • Orientato al servizio clienti;
  • Familiarità con i sistemi CRM;
  • Conoscenza di MS Word, Excel e PowerPoint;
  • Comprovata abilità sia nel lavoro di squadra che indipendente;
  • Abilità di multitasking e di gestione delle scadenze;
  • Disposto a lavorare sotto pressione e a ritmi di lavoro sostenuti;
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ATS Cina

Mansioni principali:

  • Raggiungere obiettivi di fatturato in una data area di vendita;
  • Essere responsabile di ogni attività di vendita tra cui audits, formazione e soluzioni all’interno del territorio assegnato;
  • Sviluppare ed attuare un piano commerciale/marketing concordato che soddisfi gli obiettivi personali e aziendali, espandendo la base clienti all’interno dell’area assegnata; 
  • Lavorare nel team di vendita e di assistenza per raggiungere la soddisfazione del cliente, la generazione di reddito e gli obiettivi generali a lungo termine, in linea con la visione e i valori di ATS;
  • Sviluppare e gestire attraverso il sistema CRM (Customer Relationship Management) un database di contatti potenziali ottenuti attraverso consulenti di riferimenti, incontri diretti, chiamate, email e collegamenti in rete;
  • Consigliare ai clienti varie soluzioni offerte dall’azienda per risolvere le loro questioni commerciali; 
  • Ottimizzare ogni opportunità derivante dal processo di chiusura di un affare acquisendo quote di mercato dai concorrenti; 
  • Registrare accuratamente ogni attività di vendita e di prospezione, incluse chiamate di vendita, presentazioni, trattative concluse e attività di monitoraggio all’interno del territorio e/o del settore prodotti assegnati; 
  • Creare efficaci presentazioni di offerta e fornire risposte sulle richieste di offerta (RFP) che identificano le sfide commerciali di un cliente potenziale e i loro effetti; 
  • Includere il Direttore vendite internazionali e/o l’International Account Manager appropriato in qualsiasi opportunità che soddisfi i criteri del Global Key Account.

Percorso formativo e requisiti:

  • Ottime capacità verbali e scritte in Cinese e Inglese;
  • Laurea Triennale in Ingegneria, Economia, Marketing o esperienza equivalente;
  • Minimo 3-5 anni di esperienza nelle vendite o in altri ruoli di problem solving col  cliente;
  • Esperienza con gli standard ISO/ECE;
  • Esperienza nel settore delle certificazioni;
  • Esperienza aggiuntiva nella risoluzione problemi del processo di vendita;
  • Esperienza nella vendita di servizi a costruttori o a service providers;
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L’ispettore senior ha il compito di gestire le domande di omologazione, e seguire richieste ed esigenze del cliente. Al fine di ricoprire con successo tale posizione, l’ispettore senior deve essere estremamente organizzato ed auto motivato per lavorare in modo indipendente, e allo stesso tempo in coordinazione con l’area manager e con un team internazionale più ampio, che include colleghi e dirigenti della sede centrale della Repubblica di San Marino o di altri uffici di rappresentanza.

Mansioni principali:

  • Organizzare e condurre test inerenti al processo di omologazione;
  • Stilare test report e documenti regolamentari;
  • Seguire attivamente il cliente per soddisfare ogni sua richiesta o esigenza;
  • Contribuire e supportare idee per migliorare il business di ATS; 
  • Rappresentare ATS agli importanti eventi del settore, sia in Cina che a livello internazionale;
  • Controllare le normative globali e assicurarsi che le varie modifiche vengano comunicate ai manager e ai colleghi di ATS;
  • Mantenere sempre relazioni positive con il governo.

Percorso formativo e requisiti:

  • 5 o più anni di esperienza nelle omologazioni in campo automobilistico;
  • Laurea Triennale in Ingegneria (Meccanica o simili);
  • Ottime capacità verbali e scritte in Cinese e Inglese;
  • Spiccate capacità di tipo analitico e organizzativo, e attenzione ai dettagli;
  • Conoscenze tecnologiche e del software aziendale per lavorare da remote con il resto del team;
  • Capacità relazionale e comunicative nei rapporti con con diversi soggetti, come aziende, partner, fornitori e clienti;
  • Capacità di risoluzione dei problemi.
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ATS India

Mansioni principali:

  • Raggiungere gli obiettivi di vendita fissati dalla leadership;
  • Scoprire nuove opportunità di vendita attraverso i collegamenti in rete creando partnership a lungo termine;
  • Presentare i servizi a clienti potenziali;
  • Lavorare al fianco dei Responsabili commerciali e dei Regional Business Line Managers nella gestione di uno specifico book of business al fine di raggiungere obiettivi e quote prefissate;
  • Effettuare chiamate a freddo di potenziali opportunità di vendita, identificare contatti validi, seguire e coordinarsi con i Responsabili e la Direzione commerciale;
  • Fornire supporto post-vendita migliorando il rapporto con il cliente;
  • Gestire il flusso di vendita, dalla ricerca del cliente alla chiusura dell’affare;
  • Negoziare accordi e registrare dati ed attività di vendita nel sistema CRM. 

Percorso formativo e requisiti:

  • Laurea Triennale o esperienza equivalente (preferibilmente);
  • Comprovata esperienza in un ruolo di vendita;
  • Esperienza nei servizi di conformità del prodotto (preferibilmente);
  • Conoscenza dei princìpi di ricerca di mercato, di vendita e di negoziazione;
  • Ottime capacità relazionali ed abilità comunicative/di presentazione;
  • Capacità organizzative e di gestione del tempo;
  • Attitudine entusiasta e passionale;
  • Comunicare in modo articolato, professionale e cortese con clienti interni ed esterni;
  • Comprovata capacità di gestione indagini via telefono, email o sito web;
  • Attitudine positiva, bella presenza, spirito intraprendente ed auto motivato;
  • Orientato al servizio clienti;
  • Familiarità con i sistemi CRM;
  • Conoscenza di MS Word, Excel e PowerPoint;
  • Comprovata abilità sia nel lavoro di squadra che indipendente;
  • Abilità di multitasking e di gestione delle scadenze;
  • Disposto a lavorare sotto pressione e a ritmi di lavoro sostenuti;
Fai richiesta

L’ispettore senior ha il compito di gestire le domande di omologazione, e seguire richieste ed esigenze del cliente. Per ricoprire con successo tale posizione, l’ispettore senior deve essere estremamente organizzato ed auto motivato per lavorare in modo indipendente e allo stesso tempo in coordinazione con l’area manager e con un team internazionale più ampio, che include colleghi e dirigenti della sede centrale di ATS Group o di altri uffici di rappresentanza.

Mansioni principali:

  • Organizzare e condurre test inerenti al processo di omologazione;
  • Stilare test report e documenti regolamentari;
  •  Seguire attivamente il cliente per soddisfare ogni sua richiesta o esigenza;
  •  Contribuire e supportare idee per migliorare il business di ATS; 
  • Rappresentare ATS agli importanti eventi del settore, sia in India che a livello internazionale;
  • Controllare le normative globali e assicurarsi che le varie modifiche vengano comunicate ai manager e ai colleghi di ATS;
  • Mantenere sempre relazioni positive con il governo.

Percorso formativo e requisiti:

  • 5 o più anni di esperienza nelle omologazioni in campo automobilistico;
  • Laurea Triennale in Ingegneria (Meccanica o simili);
  • Ottime capacità verbali e scritte in Hindi e Inglese;
  • Spiccate capacità di tipo analitico e organizzativo, e attenzione ai dettagli;
  • Conoscenze tecnologiche e del software aziendale per lavorare da remote con il resto del team;
  • Capacità relazionale e comunicative nei rapporti con con diversi soggetti, come aziende, partner, fornitori e clienti;
  • Capacità di risoluzione dei problemi.
Fai richiesta

L’ispettore senior ha il compito di gestire le domande di omologazione, e seguire richieste ed esigenze del cliente. Per ricoprire con successo tale posizione, l’ispettore senior deve essere estremamente organizzato ed auto motivato per lavorare in modo indipendente e allo stesso tempo in coordinazione con l’area manager e con un team internazionale più ampio, che include colleghi e dirigenti della sede centrale di ATS Group o di altri uffici di rappresentanza.

Mansioni principali:

  • Organizzare e condurre test inerenti al processo di omologazione;
  • Stilare test report e documenti regolamentari;
  • Seguire attivamente il cliente per soddisfare ogni sua richiesta o esigenza;
  • Contribuire e supportare idee per migliorare il business di ATS; 
  • Rappresentare ATS agli importanti eventi del settore, sia in India che a livello internazionale;
  • Controllare le normative globali e assicurarsi che le varie modifiche vengano comunicate ai manager e ai colleghi di ATS;
  • Mantenere sempre relazioni positive con il governo.

Percorso formativo e requisiti:

  • 5 o più anni di esperienza nelle omologazioni in campo automobilistico;
  • Laurea Triennale in Ingegneria (Meccanica o simili);
  • Ottime capacità verbali e scritte in Hindi e Inglese;
  • Spiccate capacità di tipo analitico e organizzativo, e attenzione ai dettagli;
  • Conoscenze tecnologiche e del software aziendale per lavorare da remote con il resto del team;
  • Capacità relazionale e comunicative nei rapporti con con diversi soggetti, come aziende, partner, fornitori e clienti;
  • Capacità di risoluzione dei problemi.
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ATS Tailandia

L’ispettore senior ha il compito di gestire le domande di omologazione, e seguire richieste ed esigenze del cliente. Per ricoprire con successo tale posizione, l’ispettore senior deve essere estremamente organizzato ed auto motivato per lavorare in modo indipendente e allo stesso tempo in coordinazione con l’area manager e con un team internazionale più ampio, che include colleghi e dirigenti della sede centrale della Repubblica di  San Marino o di altri uffici di rappresentanza.

Mansioni principali:

  • Organizzare e condurre test inerenti al processo di omologazione;
  • Stilare test report e documenti regolamentari;
  • Seguire attivamente il cliente per soddisfare ogni sua richiesta o esigenza;
  • Contribuire e supportare idee per migliorare il business di ATS; 
  • Rappresentare ATS agli importanti eventi del settore, sia in Tailandia che a livello internazionale;
  • Controllare le normative globali e assicurarsi che le varie modifiche vengano comunicate ai manager e ai colleghi di ATS;
  • Mantenere sempre relazioni positive con il governo.

Percorso formativo e requisiti:

  • 5 o più anni di esperienza nelle omologazioni in campo automobilistico;
  • Laurea Triennale in Ingegneria (Meccanica o simili);
  • Ottime capacità verbali e scritte in Tailandese e Inglese;
  • Spiccate capacità di tipo analitico e organizzativo, e attenzione ai dettagli;
  • Conoscenze tecnologiche e del software aziendale per lavorare da remote con il resto del team;
  • Capacità relazionale e comunicative nei rapporti con con diversi soggetti, come aziende, partner, fornitori e clienti;
  • Capacità di risoluzione dei problemi.
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ATS Vietnam

L’ispettore senior ha il compito di gestire le domande di omologazione, e seguire richieste ed esigenze del cliente. Per ricoprire con successo tale posizione, l’ispettore senior deve essere estremamente organizzato ed auto motivato per lavorare in modo indipendente e allo stesso tempo in coordinazione con l’area manager e con un team internazionale più ampio, che include colleghi e dirigenti della sede centrale della Repubblica di  San Marino o di altri uffici di rappresentanza.

Mansioni principali:

  • Organizzare e condurre test inerenti al processo di omologazione;
  • Stilare test report e documenti regolamentari;
  • Seguire attivamente il cliente per soddisfare ogni sua richiesta o esigenza;
  • Contribuire e supportare idee per migliorare il business di ATS; 
  • Rappresentare ATS agli importanti eventi del settore, sia in Tailandia che a livello internazionale;
  • Controllare le normative globali e assicurarsi che le varie modifiche vengano comunicate ai manager e ai colleghi di ATS;
  • Mantenere sempre relazioni positive con il governo.

Percorso formativo e requisiti:

  • 5 o più anni di esperienza nelle omologazioni in campo automobilistico;
  • Laurea Triennale in Ingegneria (Meccanica o simili);
  • Ottime capacità verbali e scritte in Tailandese e Inglese;
  • Spiccate capacità di tipo analitico e organizzativo, e attenzione ai dettagli;
  • Conoscenze tecnologiche e del software aziendale per lavorare da remote con il resto del team;
  • Capacità relazionale e comunicative nei rapporti con con diversi soggetti, come aziende, partner, fornitori e clienti;
  • Capacità di risoluzione dei problemi.
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